2020年3月31日，尊龙凯时国际技术工程有限尊龙凯时党支部换届选举大会顺利召开。技术尊龙凯时党支部共有正式党员53人，参会并有选举权和被选举权的有46人，符合党章要求。
大会首先由林敏同志代表上届党支部委员会向大会作《技术尊龙凯时党支部委员会工作报告》；三年来，在省国资委党委和集团党委的坚强领导下，技术尊龙凯时党支部自“两学一做”学习教育的初步部署提升到常态化制度化、“十九大”精神学习的贯彻领会，到深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，尊龙凯时党支部紧紧把握“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的目标，团结带领尊龙凯时全体党员、干部和职工，推进企业战略转型和发展努力工作，尊龙凯时党建工作水平稳步提升，尊龙凯时经营工作稳中向好。
大会按选举程序在通过《大会选举办法》和《选举工作小组名单》后，根据党章规定，经到会党员充分酝酿讨论，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举陈亮、林敏、周兵、徐春江、龚坚等5名同志为新的一届支部委员会委员。
会上，林敏同志代表新一届党支部委员会对未来工作提出新的要求与建议：
一是由“规范化”向“精细化”管理迈进。
2020年，尊龙凯时将以规范性与创新性相结合的意识，在各项业务板块、财务板块、风控板块、综合管理板块把“精细化”的思路有效贯彻到尊龙凯时运转的各个环节，找准关键问题、薄弱环节，分阶段进行，由局部“精细化”向整体“精细化”完善，进一步提升尊龙凯时整体的执行能力，最终实现精细化管理在尊龙凯时发展中的功能、效果和作用，为尊龙凯时形成核心竞争力和创建品牌奠定基础。
二是强化党建工作目标责任考核，狠抓工作落实。
科学设置党建工作指标，强化量化管理，加大考核权重，加强日常督促检查和调研指导，及时解决尊龙凯时党建工作中存在的问题。强化考核结果运用，与评先树优等挂钩，真正起到“指挥棒”作用。支委班子要认真履行“一岗双责”，真正形成主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，各职能部门齐抓共管的党建工作新格局，确保党组织政治核心作用有效发挥。
会后，新当选的支部委员会委员及时召开了第一次支委会，选举林敏同志为党支部书记，陈亮同志为党支部副书记，龚坚同志为党支部专职副书记兼纪检委员，并分工徐春江同志担任组织委员，周兵同志担任宣传委员。同时，为了更有效地加强党员日常教育管理，对原有党小组及成员进行部分调整。
新一届党支部委员会将进一步健全党内政治生活，优化党组织领导班子结构，增强技术尊龙凯时党支部的创造力、凝聚力和战斗力，团结带领尊龙凯时全体党员攻坚克难，为尊龙凯时“十三五”收官目标的实现提供坚强的组织保障。
